Curso, Formação de Competências para o Trabalho lançado na Eletrobrás Piauí.

Publicada em 19 de Junho de 2018 às 14h31

Com a participa??o de dezenas de colaboradores, diretores e do pr?prio presidente da Eletrobr?s Distribui??o Piau?, o SESI promoveu o lan?amento da primeira turma de uma s?rie de 75 para o curso de ‘Forma??o de Compet?ncias para o Trabalho’ que ser?o realizadas na capital e em diversas cidades do interior do Estado. Na ocasi?o a empresa deu o ponta p? inicial ? a??o apresentando o programa “Jogando Junto”.

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O programa, baseado no momento da Copa do Mundo, refor?a e incentiva a integra??o e o melhor direcionamento interpessoal dos colaboradores. Ao fazer uso da palavra o superintendente do SESI-PI e diretor regional do SENAI, Mard?nio Neiva, agradeceu a acolhida e disse sentir-se em casa por conta das “infinitas vezes” que visitava a empresa ? ?poca em que seu pai presidia a mesma.

“Mas estamos aqui em momentos diferentes e como representante do SESI, gostaria de louvar a parceria, que j? vem ao longo dos anos e dizer que vamos realizar um trabalho com responsabilidade objetivando a amplia??o e o aperfei?oamento de conhecimentos do trabalhador da Eletrobr?s Piau?”, ressaltou Mard?nio Neiva.

Por sua vez o presidente da Eletrobr?s Distribui??o Piau?, Arquelau Amorim, louvou a iniciativa da a??o, dizendo que recebeu da ?rea de gest?o a proposta para a capacita??o apenas para o segmento de atendimento ao p?blico, no entanto, resolveu ampliar para todos os colaboradores. “Fizemos isso porque vimos ? import?ncia da a??o e pela capacidade que o SESI e o SENAI t?m nas suas ?reas de atua??o”, disse.

J? o diretor da ?rea de gest?o, Anthony Mercury, falou que quando o presidente, Arquelau resolveu colocar todo o contingente ele procurou o SESI porque sabia da qualidade do ensino da institui??o. “Nosso papel nesse processo ? fazer um trabalho correto e por isso fomos atr?s do SESI, pois sabemos que ele possui metodologias inovadoras e que v?o ao encontro daquilo que desejamos para os nossos colaboradores”, falou o diretor.

“Nossa meta ? atender 2.055 colaboradores de empresas dos munic?pios de Teresina, Floriano, Picos, Bom Jesus e Parna?ba”, explicou a coordenadora de Educa??o Continuada do SESI Piau?, Elisane Melo. Segundo ela, os cursos constam de carga hor?ria de 15 horas e s?o ministradas em tr?s m?dulos: 1- Comunica??o e presen?a profissional no ambiente de trabalho; 2 – Habilidades e compet?ncias sociemocionais no exerc?cio profissional; 3 – Lideran?a positiva.

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Fonte: FIEPI | Publicado por: Da Redação

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